— 篤行實干 ◎ 精準(zhǔn)服務(wù)—
積極應(yīng)對“銀發(fā)浪潮”
3月21日,泰康之家·楚園與中共武漢市委東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)工作委員會組織部簽定養(yǎng)老服務(wù)綠色通道合作協(xié)議,正式啟動?xùn)|湖高新區(qū)離退休長者、人才家屬關(guān)愛服務(wù)計劃。武漢東湖高新區(qū)黨工委委員、管委會副主任沈陽東,組織部常務(wù)副部長賀海強,花山街道黨工委書記郭斌,泰康之家·楚園社區(qū)總經(jīng)理易紅,助理總經(jīng)理姚欣、東湖高新區(qū)離退休干部代表、人才及家屬代表,離退休干部服務(wù)管理單位等參與本次活動。
發(fā)揮獨特優(yōu)勢 托起幸福“夕陽紅”
簽約儀式上,泰康之家·楚園社區(qū)總經(jīng)理易紅首先介紹了泰康之家服務(wù)理念、全國布局以及泰康之家·楚園當(dāng)前運營概況。她表示這次的合作簽約是意義重大的,既是雙方良好合作的開端,也是更深層次、更廣領(lǐng)域合作的起點。希望以此為契機,能讓更多長輩的養(yǎng)老生活多了一種選擇方式,能更好的享受老有所樂、老有所安、老有所成的退休生活。
東湖高新區(qū)黨工委委員、管委會副主任沈陽東介紹東湖高新區(qū)現(xiàn)有常住居民120多萬,其中常住老人10.4萬人,既有扎根光谷、奉獻(xiàn)光谷的離退休干部,也有在光谷創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的高層次人才的家屬。通過本次簽約,東湖高新區(qū)組織部與泰康之家·楚園,將在離退休老同志、人才及其家屬入住體驗多方面展開合作,統(tǒng)籌政府和社會優(yōu)質(zhì)資源,解決老同志實際困難,解決人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)后顧之憂。此次簽約,是繼提供子女教育、醫(yī)療保障等服務(wù)之后,著眼人才及其家屬養(yǎng)老保障,健全全方位人才服務(wù)體系的進(jìn)一步舉措。
根據(jù)東湖高新區(qū)離退休長者、人才家屬關(guān)愛服務(wù)計劃,符合條件的離退休老同志,經(jīng)高新區(qū)入選的國家級重點聯(lián)系專家、省市級人才、3551光谷人才及家屬等將獲得泰康之家·楚園入住體驗權(quán)益,深度感受到楚園豐富多彩的生活場景。未來,泰康之家·楚園將積極應(yīng)對“銀發(fā)浪潮”,聚焦老年人所需所盼,不斷夯實服務(wù)基礎(chǔ),豐富服務(wù)形式,為全市有需求的老干部、老同志打造幸福的晚年生活。