日前，無錫市民政局、市財政局出臺了《無錫市養(yǎng)老護理崗位工作人員入職獎勵暫行辦法》（以下簡稱《辦法》）。據(jù)悉，無錫市入職獎勵標準居全省首位，在全國也處于領先水平。

根據(jù)《辦法》規(guī)定，申請入職獎勵人員必須同時符合以下條件：

一是在無錫本市市區(qū)范圍養(yǎng)老服務機構中連續(xù)從事養(yǎng)老護理（包括護理、護士、康復、社工等）專技崗位工作滿五年且繼續(xù)在上述崗位工作；

二是持有國家教育主管部門認可的高等學校、中等職業(yè)技術學校畢業(yè)證書；

三是與養(yǎng)老服務機構簽訂有規(guī)范的勞動合同或協(xié)議，繳納社會保險。

對上述人員的獎勵標準為：

對取得大學本科及以上學歷畢業(yè)證書、?？茖W歷畢業(yè)證書及中專學歷畢業(yè)證書的養(yǎng)老護理崗位工作人員，分別給予60000元/人、48000元/人、36000元/人的入職獎勵，對同崗位工作人員先后取得國家不同層級學歷證書的，按照就高原則進行發(fā)放，不重復獎勵。