蕪人社秘〔2016〕133號
關(guān)于做好城鎮(zhèn)職工生育保險工作
有關(guān)問題的通知
各縣區(qū)人社局、財政局,各社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu),各參保單位:
為貫徹落實省人社廳、省財政廳《關(guān)于調(diào)整職工生育津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的通知》(皖人社發(fā)〔2016〕5號)等文件精神,根據(jù)《社會保險法》、《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)市政府同意,現(xiàn)就我市城鎮(zhèn)職工生育保險相關(guān)待遇調(diào)整有關(guān)問題通知如下:
一、調(diào)整享受生育津貼期限。女職工懷孕7個月(含7個月)以上分娩或引產(chǎn)的,享受98天生育津貼;女職工懷孕4個月(不含4個月)以下流產(chǎn)的,享受15天生育津貼。
二、女職工享受《安徽省人口與計劃生育條例》規(guī)定的60天延長產(chǎn)假生育津貼。有關(guān)獨生子女和晚育獎勵性產(chǎn)假生育津貼的規(guī)定不再執(zhí)行。
三、男職工未就業(yè)配偶生育符合國家政策規(guī)定的,享受生育醫(yī)療費用待遇,不再享受生育津貼待遇。生育醫(yī)療費用待遇與參保女職工同標(biāo)準(zhǔn),其中參加城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險的,實行差額補(bǔ)助。
四、生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發(fā)。
五、取消申請辦理生育待遇登記時間的限制。女職工懷孕后,可由本人或者用人單位及時到所屬社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理生育保險待遇登記手續(xù)。
六、本通知自2016年1月16日起執(zhí)行。對至2016年1月16日國家規(guī)定的生育產(chǎn)假尚未到期,符合《安徽省人口與計劃生育條例》規(guī)定的,可享受60天延長產(chǎn)假生育津貼,但不得重復(fù)享受晚育、領(lǐng)取獨生子女光榮證各增加1個月的生育津貼。
七、本通知由市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。市轄四縣參照執(zhí)行。
蕪湖市人力資源和社會保障局蕪湖市財政局
2016年5月1日