一、信息采集指標(biāo)規(guī)范

1、編辦認(rèn)定為公益一類事業(yè)單位，公務(wù)員局認(rèn)定為參照公務(wù)員法管理的單位，如何錄入單位信息？

答：錄入單位信息時(shí)，選擇“參照公務(wù)員法管理的單位”。

2、目前各單位職工發(fā)放的工資為2014年調(diào)標(biāo)前工資加預(yù)增發(fā)工資，申報(bào)2014與2015年度月平均工資時(shí)，是按實(shí)發(fā)工資核算，還是按審批過(guò)但未執(zhí)行的應(yīng)發(fā)工資核算？

答：豫人社〔2016〕10號(hào)文件規(guī)定，上年度月平均工資是指職工本人上一自然年度內(nèi)應(yīng)該發(fā)放的，按國(guó)家和我省規(guī)定納入繳費(fèi)工資基數(shù)項(xiàng)目的全年工資收入的月平均值。根據(jù)這一規(guī)定，申報(bào)2014與2015年度月平均工資時(shí)，應(yīng)分別按當(dāng)年的應(yīng)發(fā)工資核算。

3、2014年9月30日以前退休人員，基本退休費(fèi)是按目前發(fā)放的錄入（例2016年4月份），還是按2014年10月份以前未調(diào)整的基本退休費(fèi)錄入？

答：按目前發(fā)放的基本退休費(fèi)錄入，包括按國(guó)辦發(fā)〔2015〕3號(hào)文件增加的退休費(fèi)。

4、某單位2012年以前是自收自支事業(yè)單位，參加了企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)；2012年改為全供單位后中斷了繳費(fèi)，改革實(shí)施前參加的企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)信息是否錄入？

答：改革實(shí)施前曾參加養(yǎng)老保險(xiǎn)情況，錄入“是否參加其他養(yǎng)老保險(xiǎn)”信息時(shí)，選擇“參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)”。

5、財(cái)政統(tǒng)發(fā)事業(yè)單位，繳費(fèi)賬號(hào)與撥付賬戶是用以前繳醫(yī)保賬號(hào)，還是財(cái)政局重新制定？用基本賬號(hào)還是零余額賬戶？

答：參保單位根據(jù)本單位實(shí)際情況，提供社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可托收養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的銀行賬號(hào)和能接收養(yǎng)老保險(xiǎn)結(jié)算費(fèi)用的銀行賬號(hào)即可，二者可以是同一個(gè)賬號(hào)。

6、2014年10月1日以后調(diào)入人員參保日期如何填寫？

答：2014年10月1日以前在企業(yè)參加工作，2014年10月1日以后調(diào)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的，參保時(shí)間應(yīng)按照調(diào)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的時(shí)間錄入。2014年10月1日以前在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作，之后調(diào)入其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的，參保時(shí)間按照2014年10月1日錄入。

7、事業(yè)單位績(jī)效工資是按基礎(chǔ)性績(jī)效（70%）工資計(jì)算，還是按加上獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效（30%）一起計(jì)算？

答：根據(jù)豫人社〔2016〕10號(hào)文件規(guī)定，事業(yè)單位績(jī)效工資按照各級(jí)人民政府及人社、財(cái)政部門制定的績(jī)效工資基本水平參考標(biāo)準(zhǔn)（含原年終一次性獎(jiǎng)金）納入繳費(fèi)基數(shù)。

8、2014年9月人事信息中“職務(wù)”一欄按實(shí)際職務(wù)還是按工資待遇信息輸入（例如：一人職務(wù)為“主任科員”，工資待遇為“處級(jí)副職”，信息如何輸入）？

答：工資類型選擇“非標(biāo)準(zhǔn)工資”， 職務(wù)選“主任科員”，工資按實(shí)際“處級(jí)副職”待遇錄入即可。

9、某軍轉(zhuǎn)干部分配到我單位工作，自2015年1月開(kāi)始發(fā)放工資，2013年工資收入如何填報(bào)？2014年工資收入如何填報(bào)？

答：該軍轉(zhuǎn)干部應(yīng)自2015年1月開(kāi)始繳費(fèi)，參保時(shí)間為2015年1月。根據(jù)人社部發(fā)〔2015〕32號(hào)文件規(guī)定，該軍轉(zhuǎn)干部2015年1月至2015年6月期間，應(yīng)按起薪當(dāng)月（2015年1月）的工資繳費(fèi)，填入“2013年工資收入”字段；2015年7月至2016年6月也應(yīng)按起薪當(dāng)月（2015年1月）的工資繳費(fèi)，填入“2014年工資收入”字段。

10、錄入退休人員信息時(shí)填寫的銀行卡，是指現(xiàn)在使用的養(yǎng)老待遇發(fā)放工資卡，還是社會(huì)保障卡？

答：既可以是現(xiàn)在使用的養(yǎng)老待遇發(fā)放工資卡，也可以是開(kāi)通金融功能的社會(huì)保障卡，只要能夠滿足退休待遇發(fā)放即可。

11、辦理參保登記時(shí)，《機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人員工資收入申報(bào)表》是否可以由別人代簽？“被雙規(guī)”人員、援疆、援藏等在外人員無(wú)法及時(shí)簽字的，如何處理？

答：可以代簽，但應(yīng)有單位書(shū)面授權(quán)，留存?zhèn)洳椤?/p>

二、信息采集特殊人員處理

1、2014年9月30日后死亡的在職人員信息是否采集？

答：按照豫人社辦〔2016〕17號(hào)文件規(guī)定，2014年9月30日后死亡的在職人員需要采集信息，并注明中斷時(shí)間及中斷原因。

2、某單位工作人員已經(jīng)達(dá)到退休年齡，但一直未辦理退休手續(xù)，該人員是以在職人員進(jìn)行信息采集，還是以退休人員進(jìn)行信息采集？

答：根據(jù)現(xiàn)行人事管理權(quán)限、未辦理退休手續(xù)的人員，仍應(yīng)作為在職人員辦理參保登記并進(jìn)行信息采集。

3、2016年1月辭職人員信息是否采集？

答：按照豫人社辦〔2016〕17號(hào)文件規(guī)定，2016年1月辭職人員應(yīng)按照在職人員進(jìn)行信息采集，并補(bǔ)繳2014年10月至2016年1月期間的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系注明為中斷狀態(tài)，原因?yàn)?ldquo;辭職”。

4、2014年9月前已辦理退休、后被刑罰取消退休費(fèi)待遇的人員，現(xiàn)在錄入信息的意義是什么？

答：一是機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度實(shí)施時(shí)間為2014年10月1日，2014年10月1日至被刑罰取消退休費(fèi)待遇前期間，已發(fā)放的退休費(fèi)待遇應(yīng)作為資金結(jié)算的一部分；二是機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度實(shí)施后，被刑罰取消退休費(fèi)待遇的人員，刑滿釋放后待遇問(wèn)題如何處理國(guó)家政策尚不明確，為穩(wěn)妥起見(jiàn)，此類人員信息應(yīng)予以采集。

5、2014年10月1日至今已辦理退休手續(xù)的人員，編制已核減，如果按在職人員登記，編制如何處理？

答：根據(jù)省人社廳、省編辦、省財(cái)政廳《關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)分批分類參保登記及認(rèn)定程序問(wèn)題的通知》（豫人社〔2016〕11號(hào)）精神，市編辦負(fù)責(zé)對(duì)單位編制總數(shù)、人員編制類型進(jìn)行復(fù)核確認(rèn)，其中包括2014年10月1日至今已辦理退休手續(xù)人員的編制情況。參保單位錄入此類人員信息時(shí)，養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系中斷原因選擇“退休”，并注明退休時(shí)間。

6、2014年10月以后從其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位調(diào)入人員，如何參保補(bǔ)繳？

答：根據(jù)豫人社辦〔2016〕17號(hào)文件規(guī)定，2014年10月以后從其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位調(diào)入人員，且符合本次參保登記范圍的，由調(diào)入單位辦理參保手續(xù)，并補(bǔ)繳2014年10月以來(lái)的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

7、從其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位調(diào)入人員，工資關(guān)系沒(méi)有轉(zhuǎn)入的怎么辦？

答：根據(jù)豫人社〔2016〕11號(hào)文件規(guī)定，首批參保登記時(shí)，單位編制總數(shù)、人員編制類型由編制部門復(fù)核確認(rèn)，人員身份由組織部門、人社行政部門復(fù)核確認(rèn)。此類工作關(guān)系與工資關(guān)系不對(duì)應(yīng)問(wèn)題，應(yīng)由主管部門與編辦、組織部、人社局協(xié)調(diào)確定本次參保登記隸屬單位；社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將根據(jù)編制部門和組織人社行政部門復(fù)核確認(rèn)結(jié)果，辦理參保手續(xù)。

8、某工作人員編制已轉(zhuǎn)出，但工資仍由原單位支付，該工作人員如何參保登記？

答：根據(jù)豫人社〔2016〕11號(hào)文件規(guī)定，首批參保登記時(shí)，單位編制總數(shù)、人員編制類型由編制部門復(fù)核確認(rèn)，人員身份由組織部門、人社行政部門復(fù)核確認(rèn)，此類工作關(guān)系與工資關(guān)系不對(duì)應(yīng)問(wèn)題，應(yīng)由主管部門與編辦、組織部、人社局協(xié)調(diào)確定本次參保登記隸屬單位；社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將根據(jù)編制部門和組織人社行政部門復(fù)核確認(rèn)結(jié)果，辦理參保手續(xù)。

三、原試點(diǎn)及企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)參保問(wèn)題

1、某單位自2004年參加原機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)（原試點(diǎn)）至今，改革實(shí)施后機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)如何辦理？

答：（一）根據(jù)豫人社〔2016〕11號(hào)文件規(guī)定，參加原機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革試點(diǎn)的單位和人員，符合納入機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)條件的，按規(guī)定程序辦理參保登記。

（二）2014年10月1日前個(gè)人繳費(fèi)本息，劃轉(zhuǎn)至2014年10月1日后的本人職業(yè)年金個(gè)人賬戶；2014年10月1日至機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)啟動(dòng)實(shí)施期間相關(guān)費(fèi)用，另行結(jié)算。

2、改革前參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)原試點(diǎn)、且符合納入機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)條件的退休人員，目前在原試點(diǎn)領(lǐng)取養(yǎng)老金，這次是否采集基本信息？

答：符合納入機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)條件的，應(yīng)采集基本信息；其中退休（職）人員養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，暫按原試點(diǎn)領(lǐng)取的養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

3、符合首次參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位的合同制工人參加了企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，這次是否錄入？

答：根據(jù)豫人社辦〔2016〕17號(hào)文件規(guī)定，機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)合同制工人參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)。

四、費(fèi)用結(jié)算

1、2014年10月1日以后從企業(yè)調(diào)入的人員，2014年10月1日至其調(diào)入期間的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)如何處理？

答：從企業(yè)單位調(diào)入的人員，調(diào)入前應(yīng)在企業(yè)參保繳費(fèi)；本次參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)時(shí)間為調(diào)入時(shí)間，由調(diào)入單位繳納調(diào)入后的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和職業(yè)年金。

2、2014年10月1日以后從其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位調(diào)入的人員，2014年10月1日至其調(diào)入期間的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)如何辦理？

答：從其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位調(diào)入的人員，根據(jù)豫人社〔2016〕11號(hào)文件規(guī)定，由調(diào)入單位申報(bào)參保，并繳納制度實(shí)施以來(lái)的應(yīng)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和職業(yè)年金，含2014年10月1日至調(diào)入前期間部分。

五、工作年限及待遇

1、某工作人員1993年9月至2013年7月在企業(yè)工作，2013年8月調(diào)入一事業(yè)單位，其在企業(yè)工作期間未繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，該工作人員參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)后，其繳費(fèi)年限怎么計(jì)算？

答：（1）1993年9月至1994年12月應(yīng)繳未繳期間，不能認(rèn)定為視同繳費(fèi)年限；我省自1995年1月為企業(yè)參保職工建立個(gè)人賬戶，該職工1995年1月至2013年7月應(yīng)繳未繳期間不能計(jì)算為實(shí)際繳費(fèi)年限。（2）2013年8月至2014年9月在事業(yè)單位的工作時(shí)間計(jì)算為視同繳費(fèi)年限，2014年10月1日以后參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)時(shí)間段計(jì)算繳費(fèi)年限。

2、某單位一工作人員2011年7月起以自由職業(yè)者身份在市人才交流中心繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，2013年1月中斷繳費(fèi)；2013年10月份進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作至今未交，中間這段時(shí)間怎么銜接？

答：（1）2011年7月至2013年1月，繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的年限計(jì)算為實(shí)際繳費(fèi)年限；2013年1月至2013年9月期間未繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的年限不能計(jì)算為實(shí)際繳費(fèi)年限。（2）2013年10月至2014年9月在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作期間的年限計(jì)算為視同繳費(fèi)年限；2014年10月至今按照機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革規(guī)定進(jìn)行補(bǔ)繳后，計(jì)算為實(shí)際繳費(fèi)年限。

3、根據(jù)制度改革規(guī)定， 2014年10月以后晉升職務(wù)（職稱）人員，退休時(shí)（十年過(guò)渡期內(nèi)）按老辦法計(jì)算時(shí)，是否仍要使用2014年9月職務(wù)相對(duì)應(yīng)的基本工資？

答：根據(jù)人社部發(fā)〔2015〕28號(hào)文件規(guī)定，十年過(guò)渡期內(nèi)，在按老辦法計(jì)算退休待遇時(shí)，檔案工資統(tǒng)一封定在2014年9月，包括基本工資和對(duì)應(yīng)的退休補(bǔ)貼。