按照省人社廳、省財(cái)政廳《關(guān)于從2014年10月1日調(diào)整企業(yè)離休人員基本養(yǎng)老金的通知》(云人社發(fā)〔2015〕205號(hào))文件規(guī)定，參照機(jī)關(guān)事業(yè)單位離休人員調(diào)資標(biāo)準(zhǔn)，近日，昭通市社保部門同步調(diào)整了全市企業(yè)離休人員基本養(yǎng)老金待遇。

此次調(diào)整從2014年10月1日起，對(duì)2014年9月30日及以前已按規(guī)定辦理離休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)離休人員，廳局級(jí)正職每人每月900元、廳局級(jí)副職每人每月730元、縣處級(jí)正職每人每月570元、縣處級(jí)副職每人每月480元，鄉(xiāng)科級(jí)及以下400元;在按以上標(biāo)準(zhǔn)增加基本養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上，1934年9月30前出生的離休人員每人每月再增加100元，1934年10月1日至1939年9月30日期間出生的離休人員每人每月再增加60元。

為順利完成本次養(yǎng)老金調(diào)整工作，昭通市社保部門高度重視，積極行動(dòng)，精心組織業(yè)務(wù)部門工作人員認(rèn)真核對(duì)全市企業(yè)離休人員基本信息及工資結(jié)構(gòu)，確保增資工作不重不漏不錯(cuò)。經(jīng)過(guò)調(diào)整，全市企業(yè)離休人員人均增資535.15元。調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金已于9月底前兌現(xiàn)到離休人員手中。