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養(yǎng)老保險(xiǎn)政策

吉林省人民政府辦公廳關(guān)于完善城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)多繳多得激勵(lì)機(jī)制有關(guān)事項(xiàng)的通知(吉政辦明電〔2015〕11號(hào))

文章來(lái)源:吉林省人社廳 發(fā)布日期:2015-07-16 15:42:33
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  各市(州)人民政府,長(zhǎng)白山管委會(huì),各縣(市)人民政府,省政府各廳委辦、各直屬機(jī)構(gòu):
  為進(jìn)一步完善多繳多得的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,健全多繳多得的參保繳費(fèi)激勵(lì)機(jī)制,經(jīng)省政府同意,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
  一、對(duì)新達(dá)到領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件人員,本人實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)超過(guò)20年的,在原計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)上增加基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)比例。其中:累計(jì)繳費(fèi)年限21—25年部分,每年增加0.15%;累計(jì)繳費(fèi)年限26—30年部分,每年增加0.2%;累計(jì)繳費(fèi)年限31年及以上部分,每年增加0.25%。
  二、對(duì)新達(dá)到領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的人員,本人實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)超過(guò)20年的,計(jì)發(fā)過(guò)渡性養(yǎng)老金時(shí),過(guò)渡系數(shù)由1.2%調(diào)整為1.4%。
  三、個(gè)人參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,可自愿選擇當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY的      110%和120%為基數(shù)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。以上標(biāo)準(zhǔn)自2015年1月1日起實(shí)行。
  吉林省人民政府辦公廳
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