各縣、區(qū)人力資源和社會保障局，市直有關部門：

　　為進一步規(guī)范企業(yè)職工參保繳費管理，切實保障和維護參保人員合法權益，做到應保盡保、應收盡收，經(jīng)請示省人社廳，并結合我市實際，現(xiàn)將企業(yè)職工繳納基本養(yǎng)老保險費有關問題通知如下：

　　一、依據(jù)《中華人民共和國社會保險法》和《關于進一步做好解除勞動關系人員接續(xù)基本養(yǎng)老保險關系工作的通知》(遼勞社發(fā)[2002]120號)、《關于欠繳基本養(yǎng)老保險費的企業(yè)補繳欠費及職工辦理退休問題的通知》(遼社保發(fā)[2003]28號)以及《關于擴大基本養(yǎng)老保險覆蓋范圍增加基金收入切實解決困難群體參保等若干意見的通知》(遼勞社發(fā)[2008]32號)等相關法律法規(guī)和政策規(guī)定，對欠繳或中斷基本養(yǎng)老保險費的企業(yè)職工，在達到法定退休年齡前，需接續(xù)養(yǎng)老保險關系補繳保費的，由市、縣(區(qū))社保經(jīng)辦機構按照國家和省、市有關規(guī)定予以辦理參保繳費手續(xù)。

　　二、對具有市、縣(區(qū))勞動行政部門正式招錄手續(xù)和原始檔案的企業(yè)漏保和中斷繳費的職工，接續(xù)養(yǎng)老保險關系補繳保費時，職工檔案中已經(jīng)具有市、縣(區(qū))勞動(人社)行政部門認定《遼寧省企業(yè)職工參加工作時間及連續(xù)工齡核定表》的，由市、縣(區(qū))社保經(jīng)辦機構按照國家和省、市相關規(guī)定予以辦理參保繳費手續(xù);職工檔案中無工齡核定表的，按照管理權限和隸屬關系，由市、縣(區(qū))人社行政部門依據(jù)職工原始檔案分別核定該職工視同繳費年限，并出具《遼寧省企業(yè)職工參加工作時間及視同繳費年限核定表》后，市、縣(區(qū))社保經(jīng)辦機構按照國家和省、市相關規(guī)定予以辦理參保繳費手續(xù)。

　　三、對單位原因檔案丟失和只具有勞動合同、原始工資表冊的企業(yè)職工，需參保繳費時，應經(jīng)勞動關系或勞動爭議仲裁機構確定勞動關系和參加工作時間，并為其出具《勞動關系認定書》后，市、縣(區(qū))社保經(jīng)辦機構據(jù)此予以辦理參保繳費手續(xù)。

　　四、對企業(yè)職工在參保繳費中遇到的疑難及重大問題，提交局長辦公會議研究決定。

　　五、依據(jù)省人社廳規(guī)定，自2014年1月1日起，我市以個體工商戶、自由職業(yè)者等靈活就業(yè)人員身份參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的新參保人員，從參保登記的當月起依法繳納養(yǎng)老保險費，不得通過向前躉繳的方式增加基本養(yǎng)老保險繳費年限。

　　六、為貫徹落實企業(yè)養(yǎng)老保險政策規(guī)定，切實維護職工合法權益，參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險人員，需按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費。此前，職工欠繳的養(yǎng)老保險費，在按規(guī)定履行相關手續(xù)后，應一次性足額補齊所欠基本養(yǎng)老保險費，今后不得發(fā)生新的拖欠。

　　2015年3月24日