關(guān)于我省靈活就業(yè)人員參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的通知

　　皖人社秘[2014]350號(hào)

　　各市、縣人力資源社會(huì)保障局、財(cái)政局：

　　為落實(shí)國(guó)務(wù)院戶籍制度改革有關(guān)精神，適應(yīng)就業(yè)方式多樣化和新型城鎮(zhèn)化需要，進(jìn)一步完善社會(huì)保險(xiǎn)政策，經(jīng)省政府同意，現(xiàn)就我省在城鎮(zhèn)從事靈活就業(yè)的人員參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題通知如下：

　　一、未與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，年齡在16周歲以上，男未滿60周歲、女未滿55周歲，在城鎮(zhèn)從事靈活就業(yè)的我省戶籍城鄉(xiāng)居民(不含在校學(xué)生)，本人自愿，可以以個(gè)體身份參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。

　　二、符合上述條件人員持本人戶口本和身份證在戶籍所在地城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)參保。

　　三、參保人員可按月、按季或按年繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。繳費(fèi)基數(shù)為全省上年度在崗職工月平均工資，繳費(fèi)比例為20%。繳費(fèi)確有困難的，繳費(fèi)基數(shù)可按全省上年度在崗職工月平均工資的60%—100%，由本人自主申報(bào)確定。

　　四、參保人員不得以個(gè)體身份往前追溯補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

　　五、參保人員同一時(shí)間段不得同時(shí)參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn);重復(fù)參保的，按照人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部《城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接暫行辦法》(人社部發(fā)〔2014〕17號(hào))有關(guān)規(guī)定處理。

　　六、女性參保人員退休年齡按《安徽省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)政策的通知》(皖人社秘〔2013〕14號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　七、參保人員達(dá)到退休年齡，累計(jì)繳費(fèi)年限滿15年的，可按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;不滿15年的，可按照《實(shí)施<中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法>若干規(guī)定》(人社部令第13號(hào))有關(guān)規(guī)定，延長(zhǎng)繳費(fèi)至滿15年后按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金，也可按照人社部發(fā)〔2014〕17號(hào)文規(guī)定，將養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系由城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)入城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。

　　八、參保人員基本養(yǎng)老金按照《安徽省人民政府關(guān)于完善城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的通知》(皖政〔2006〕59號(hào))有關(guān)規(guī)定計(jì)發(fā)。

　　九、參保人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)具體辦法，按照《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)人力資源和社會(huì)保障部 財(cái)政部城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法的通知》(國(guó)辦發(fā)〔2009〕66號(hào))和《安徽省人力資源和社會(huì)保障廳 安徽省財(cái)政廳關(guān)于貫徹落實(shí)城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕26號(hào))規(guī)定辦理。

　　十、本通知自下發(fā)之月起執(zhí)行。

　　安徽省人力資源和社會(huì)保障廳 安徽省財(cái)政廳

　　2014年11月6日