市社會保險事業(yè)管理中心,市醫(yī)療保險事務(wù)管理中心,各區(qū)(縣)人力資源和社會保障局、衛(wèi)生局(衛(wèi)生和計劃生育委員會)、醫(yī)療保險辦公室,各有關(guān)單位:
現(xiàn)就醫(yī)院外來護(hù)工參加本市城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險提出如下意見:
一、本意見所稱的醫(yī)院外來護(hù)工,是指由本市護(hù)工管理機構(gòu)管理,在本市醫(yī)療機構(gòu)中由病家聘請為病人提供日常生活照料并按規(guī)定進(jìn)行就業(yè)登記的來滬從業(yè)人員。
二、醫(yī)院外來護(hù)工男性未滿60周歲、女性未滿55周歲,在本市就業(yè)登記期間且未在本人戶籍所在地參加社會保險的,可參照市人力資源和社會保障局《關(guān)于本市靈活就業(yè)人員參加本市城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險若干問題的通知》(滬人社養(yǎng)發(fā)〔2013〕22號)的規(guī)定,在本人就業(yè)登記所在地或居住地的社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心辦理參保手續(xù)。
三、本意見自2013年9月1日起實施,有效期自實施之日起2年。
四、市人力資源和社會保障局、原市衛(wèi)生局《關(guān)于加強本市醫(yī)院外來護(hù)工管理的通知》(滬人社就發(fā)〔2009〕43號)第三條規(guī)定及市人力資源和社會保障局《關(guān)于組織醫(yī)院外來護(hù)工參加社會保險的試行辦法》(滬人社就發(fā)〔2009〕46號)自本意見實施之日起停止執(zhí)行。
上海市人力資源和社會保障局
2013年7月31日