上世紀80年代，我在一家國有企業(yè)工作。我所在的部門領導是辦事認真的中層干部。但是我除了表面上尊敬他外，討厭他的一本正經(jīng)。說實在的，我不是一名安分守己的好員工。有一天，這位領導讓人捎信兒要我上樓找他談話，我實在不愿正襟危坐地和他交談，就溜回家。給他打電話說：

　　“對不起，我沒去您的辦公室找您。我去看病了。但是，我坦率地承認，我真的沒有做好跟您談話的準備，因為我不得不花許多精力去干我更愿干的事。我知道要在短時期內(nèi)提高工作水平是不可能的，我也知道不干好工作與您談是沒有意義的。您說我回避矛盾也好，裝病也罷，反正我不去找您談話了。”不久，同事又捎話來，這位領導又讓我去他的辦公室。我走進他的辦公室，領導不在，他辦公桌上有一張給我的留言條。

　　“很遺憾，我沒能等你到來。我也去醫(yī)院看病了。我真的沒有做好和你交談的準備，因為我不得不花許多精力去干比找你談話更重要的事。我知道要在幾分鐘內(nèi)改變你的觀點是不可能的，我也知道不先做準備和你交談沒有任何意義。可有一點你必須明白：你現(xiàn)在正是干工作、打基礎的時候，建造任何大廈沒有堅實的地基都是不行的!”

　　這看似待人平等的留言條，卻明顯使人感到一絲報復之意，但它卻讓我驀然間悟出：我傷了一位寬厚的上級的心。